FUGO styremøte 06.12.22
Legenes Hus, Oslo
Til stede: Øystein, Sukhjeet, Are, Ann Cecilie. Siri via Google Meets.
1. Godkjenning av innkalling og referat
2. Presentasjon av FUGO og styreverv
• Kort presentasjon av vervene
• Liten gjennomgang av FUGO-kurset
3. Konstituering av styret
• Leder: Øystein
• Nestleder: Mina
• Sekretær: Are
• Kasserer: Siri
• Kursansvarlig: Sukhjeet
• ENTOG: Siri og Øystein
• NFYOG: Are og Mina
• Obstetrikkampanje: Aslak
• Gynekologen: Mina og Sukhjeet
• Utdanningsprisen: Mina
• NGF: Morten
• Fugoteket: Morten
• Webansvarlig: Sukhjeet
• Endoskopiutvalg: Are
• Kontaktpersonansvarlig: Are
4. Info om Fuxx og Faglandsrådet
• Thea Falkenberg Mikkelsen informerer
• FUGO velger LIS-representant til spesialitetskomiteen
• Fuxx sin oppgave
• Oppnevne LIS-representanter til spes.kom og til Faglandsrådet
• Faglandsrådet i 2023 er 4-5 mai
• Fagstyret jobber mer politisk enn FUGO
• Skal utnevnes to nye LIS-representanter til våren (fra LIS-leger i alle spesialitetene, ikke bare gyn)
• Fagstyret utnevnes av Faglandsrådet
5. Budsjett/regnskap
• Godt innenfor budsjett
• Diskuterer neste års forbruk, ønskelig å sende folk til NFOG-kongress og mest mulig deltagelse på fysiske ting som feks slike kongresser, årsmøtet osv. Evt bo billigere for å kunne sende flere?
• Skal fortsette med middag etter styremøtene
6. Oppdatering fra Fuxx-forum
• FUGO og FUNK de mest aktive Fuxx
• FUGO eldst, 25årsjubileum neste år
• Ønskelig å oppdatere hverandre litt mer om hva som foregår innad i de forskjellige Fuxxene for å inspirere og hjelpe hverandre
7. Obstetrikkampanje
• Innspill hittil:
• Må tydeliggjøres hvor mange prosent som kreves for å bestå testen
• Vanskelig å forstå når man kunne velge flere riktige svar, dette bør presiseres (understreke at det er flere riktige, ev. hvor mange riktige svar)
• Kanskje man bør vurdere å slippe teorien til del 2 og 3 allerede nå, da folk har forskjellige tjenesteplaner og forskjellig mengde tid å bruke
8. Oppdatering fra NGF (Øystein på vegne av Morten)
• Alle i FUGO får dekket årsmøteavgift, samt at leder får dekket opphold og reise, dette direkte av NGF (utenom FUGO sitt budsjett)
• FUGO-deltakere kan få delegert oppgaver på årsmøtet, og er forventet å delta på alle sesjoner og generalforsamling
• Kurs i LIS-spesialisering: mange flaskehalser i kursene!
• Gynekologisk kirurgi trinn 1 har 61 stk på venteliste på våren og 16 på høsten (sistnevnte var altså et ekstrakurs).
• Introduksjonskurs hadde 36 stk på venteliste, og er bare en gang i året.
• Emnekurs i obstetrikk 20 stk på venteliste.
• Praktisk obstetrikk med 44 stk på venteliste.
• Emnekurs i generell gyn 27 stk på venteliste.
• Emnekurs i gynekologisk onkologi er det eneste kurset som ikke hadde venteliste i år.
• Bør ses på om det faktisk er for mange flaskehalser, fører dette til forlenget tid i spesialisering?
• Bør nok presiseres at feks introkurset er anbefalt og ikke obligatorisk - det bør ikke være nødvendig at konstituerte overleger tar introkurs i gynekologi for å bli ferdig spesialist, det skaper bare køer.
• Læringsmål kan godkjennes av leder uten at man har vært på kurs!
• NGF bør kanskje presisere dette, da det virker som om det er mange som ikke vet dette med at læringsmål kan godkjennes uten at alle læringsaktiviteter er oppnådd.
• Flere opplever at de ikke får plass på kurs i starten, og sliter med å få tatt det igjen senere fordi kursdagene ikke overføres dersom man mister det et halvår. Dette vil jo også forsinke spesialiseringen. Noe NGF/Legeforeningen kan si noe om?
• Skal LIS1 telle som en del av ansienniteten til kurs? Praktiseres forskjellig.
• Mulig å få en årsplan med kurs for neste år, slik at man slipper å kontinuerlig sjekke om det har dukket opp nye kurs?
• Krav om individuell opplæringsplan til hver enkelt LIS - vi får inntrykk av at få kjenner til hva en utdanningsplan er, hva den skal inneholde og hvor man finner dem.
• Finnes maler på nett.
9. FUGOteket (Øystein)
• Kan bli bedre strukturerte nettsider
10. Gynekologen (Øystein på vegne av Mina)
• Bidrar med ca tre innlegg per utgave
• Intervju om utdanningsprisen i neste utgave, med sjefen i Skien
• Ønsker forslag til tema osv for neste års utgaver
• Neste deadline er litt usikker, Sukhjeet finner ut av det
11. ENTOG (Siri)
• England i 2023, vi skal som vanlig sende to representanter
• Reise dekkes med 12 500 kr per person for de to av styret som deltar (totalt 25 000 kr for to)
• ENTOG-ansvarlig må finne ut hva som dekkes og hvem som dekker det for de to som faktisk skal på ENTOG exchange (utenfor styret)
• Ønskelig å dele litt mer fra ENTOG på FUGO sine sider:
• Det finnes for eksampel en-til-en utveksling som vi bør informere medlemmene om
• Nettverk av sykehus i Europa feks til spørreundersøkelser
12. Utdanningsprisen (Øystein på vegne av Mina)
• Første år i år, tatt over oppgaven for spesialistkomiteen
• Ønsker å fortsette med dette
• Gjennomgående tendens at svært mange ikke har individuell utdanningsplan, dette bør vi kanskje ta tak i videre
• Mina skal skrive oppfølgingsartikkel i Gynekologen.
13. Endoskopiutvalg (Øystein på vegne av Catrine)
• Jobber med laparoskopikurs, ellers lite å melde
14. NFYOG (Siri og Ann Cecilie)
• NFOG skal ha kongress i Trondheim i august -23
• NFYOG skal ha en forelesning samt sosialiseringskveld for LIS-leger
• Forelesning på 75 min den 27. august. Tema: sfinkterruptur. Teoretisk bit og praktisk bit.
• Elham Baghestan skal lede dette
• Medhjelper: Sindre Grindheim
• Må avklares om foreleserne faktisk får betalt for dette, eller kun dekket reise+opphold
• Første møte i NFYOG er digitalt, 10.01.23
• Fysisk møte planlagt i Helsinki 23-24 april
• Ønskelig med et lite møte mellom oss i FUGO før nettmøtet i januar
• NFYOG skal ha webinar om female genital mutilation 15.03 kl 15-17
• Må reklamere litt for dette på FUGO sine sider, samt sende ut info til kontaktpersonene på de forskjellige sykehusene
• Foreslå læringsmål som kan dekkes av dette og foreslå at dette kan tas som internundervisning på temaet
• Man kan søke til NFOG for midler til reise o.l så lenge målet er å lære noe
• Felles kompetansemål praktiseres ekstremt ulikt rundt om i landet. Burde kanskje vært en mer strukturert plan fra overordnet hold slik at det er enklere å holde oversikt over hva som må gjøres osv, slik at både LIS og overleger osv.
• Eksempelvis: Helse Nord-Trøndelag har laget en dag med foredrag som dekker temaområde 1/2/3/4. Deretter har man fire halve dager med gruppeveiledning i hvert av områdene. I tillegg har man to dager kurs i veiledning. Dette skal teoretisk sett dekke hele FKM, virker å fungere ganske ok.
• Det bør avklares at slike kurs ikke skal spise av de fem kursdagene man har krav på hvert halvår, da dette vil forsinke spesialiseringen
15. Ymse (Øystein)
• Kontaktpersonlista må oppdateres da folk bytter jobb ofte
• Bruke kontaktpersonlisten til å rekruttere folk til FUGO i fremtiden?
16. Neste møte
• Bestemmes på messenger senere
• Første møte 2023 tentativt februar
• Øystein ønsker tilbakemelding på dager som overhodet ikke passer mellom uke 4 og uke 9
• Andre møte i mai
• Ønskelig å spikre møtene før sommeren så fort som mulig